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De l’avenir pour les jeunes de la région

5e édition du Salon de la formation professionnelle et technique

François Morin par François Morin
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Article mis en ligne le 10 octobre 2006 à 13:35
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De l’avenir pour les jeunes de la région
À l’avant: Andrée-Anne Vincent, étudiante en techniques d’éducation à l’enfance; France Beaulieu, présidente de la Conférence régionale des élus et présidente d’honneur du Salon, et Stéphane Beaulac, porte-parole de l’événement. Derrière: Tania Cloutier, étudiante en soudage-montage au Centre Qualitech; Raphaël Morrissette, en sommellerie à l’École d’alimentation et d’hôtellerie de Trois-Rivières; Josée Duval, en techniques de santé animale au Collège Laflèche; Maude Fortin, en vente-conseil-représentation au Carrefour de formation mauricien, et Maxime Tessier, en techniques de génie électrique au Cégep de Trois-Rivières. Photo, L’Hebdo Journal
De l’avenir pour les jeunes de la région
5e édition du Salon de la formation professionnelle et technique
L’Espace Shawinigan de la Cité de l’Énergie (l’ancienne aluminerie Alcan) accueillera du 18 au 21 octobre la 5e édition du Salon de la formation professionnelle et technique et sur les perspectives de carrières en Mauricie. Il s’agit d’un événement majeur pour les jeunes qui orientent leur carrière.
Quelque 7000 jeunes sont attendus lors du Salon où il y aura des démonstrations diverses et concrètes des emplois que l’on peut retrouver dans la région. Les trois établissements de niveau collégial de la région de même que les deux commissions scolaires seront également présents afin d’aider les jeunes dans leur choix de carrière. Plusieurs grands employeurs seront aussi présents.

Il faut rappeler que d’ici quelques années, environ 22,500 emplois seront à pourvoir en Mauricie et de ce nombre, 70% nécessiteront une formation professionnelle ou technique. De ces emplois, 4500 seront des emplois liés à de nouveaux secteurs de l’activité économique. Plus important encore, le taux de placement dans les secteurs qui demandent une formation professionnelle ou technique, le taux de placement est de l’ordre de 97%.

Selon les organisateurs, il importe de faire connaître les possibilités qu’offrent les formations et les conditions de travail liées aux emplois disponibles. Bien souvent, ce sont des conditions qui dépassent les conditions moyennes, notamment au chapitre des salaires. Depuis trop longtemps, il y a de mauvaises perceptions en regard des emplois occupés par les gens qui ont décidé de recevoir une formation professionnelle ou technique.

Les personnes qui sont déjà en emploi et qui souhaitent changer de secteur ou encore qui veulent améliorer leurs connaissances y trouveront également leur compte. Des kiosques d’information leur permettront d’obtenir toutes les informations nécessaires. L’objectif n’est finalement pas tant de pourvoir les milliers d’emplois disponibles mais surtout d’accroître le taux de rétention des jeunes qui, encore trop souvent, quittent la région pour les grands centres comme Québec et Montréal.

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